Marco Bonardi Gipser AG

«Man muss seinem Team Gehör schenken.»

Schweizerische Exportrisikoversicherung (SERV)

«Ich gehe fest davon aus, dass sich hybride Arbeitsformen durchsetzen werden.»

COM2NET AG

«Hand in Hand arbeiten geht auch mit Abstand.»

Blum&Grob Rechtsanwälte AG

«Unser Business ist und bleibt ein People-Business.»

Möbel Transport AG

«Die junge Generation tickt anders.»

Elektro M+C Zürich AG

«In puncto Digitalisierung sind wir weit fortgeschritten.»

Teleinformatik Networks AG

«Es musste alles sehr schnell gehen.»

R. Brunner AG Schreinerei Innenausbau

«Die moderne Technik schenkt uns Flexibilität.»

VON PETERSDORFF AG

«Viel besser als ein trendiges Büro ist ein Büro, das die Unternehmenskultur zum Ausdruck bringt.»

Scherrer Metec AG

«Zukünftige Tücken verlangen nach digitaler Fitness.»

ERNST BÜROARCHITEKTUR AG

«Das Büro von morgen muss zum ‹Brand Experience Space› werden.»

Partner Real Estate AG

«Die Digitalisierung stärkt den Wirtschaftsstandort Schweiz.»

Klimavent AG

«Das Miteinander wird sehr hoch gewichtet.»

Gebr. Nötzli AG

«Die einzig wahre Kommunikation ist das persönliche Gespräch.»

Isolag AG

«Flexible Arbeitsformen sind auch bei uns möglich.»

Rahn+Bodmer

«Perfektion im Detail. Und der Blick fürs grosse Ganze.»

Rohrer Müller Partner

«Die These lautete: Hinterfragt alles, was ihr bisher als selbstverständlich erachtet habt.»

Armin Hunziker AG

«In der Krise braucht es klare Führungsabläufe.»

STUIQ AG

«Vorleben ist Key.»

DBU Facility Services AG

«Die Belegungsart der Arbeitsplätze wird sich verändern.»

Horváth

«Hier im Circle entsteht ein neues Business-Ökosystem innovativer und digitaler Unternehmen.»